陶宗友，男，53歲，現(xiàn)任農發(fā)公司宿遷分公司程莊生產區(qū)副主任。他有幸參加江蘇農墾新時期開疆拓土“第一犁”，來到宿遷市宿城區(qū)中揚鎮(zhèn)種植流轉土地，曾于2017年獲得“江蘇農墾第四屆勞動模范”稱號。2014年3月，他調至宿遷分公司宿城基地工作，在遠離故鄉(xiāng)、親人的情況下，陶宗友和他的戰(zhàn)友們扎根外拓種植基地，辛勤耕耘，吃的苦從不談，受的怨從不說，勤勤懇懇，任勞任怨，圍繞基地拓展目標，以飽滿的工作熱情和責任心，用智慧和汗水，為江蘇農墾對外土地拓展譜寫了新的篇章。

他是一頭熱愛農業(yè)的“拓荒?！?/span>

在外拓基地任管理人員，決不同于在農場。不僅要管好生產，完成生產任務，還要和駐地村組干部、農民對接始料未及的工作，營造和諧的生產環(huán)境。他以超強的工作責任心和吃苦精神，很快適應基地工作，年年超額完成分公司下達的畝利潤指標，為宿遷分公司經濟發(fā)展做出了突出貢獻。

土地流轉初期，他負責管理22大隊的生產經營。22大隊土地是在村民房屋拆遷基礎上重新規(guī)劃設計的，難以想象的困難層出不窮——田塊規(guī)模小、土壤肥力低、田間殘留著很多磚頭瓦屑碎玻璃。面對種種困難，他沒有退縮，挺身而出，積極主動與當?shù)卮褰M干部做好土地對接工作，每天帶領工人在田間撿拾磚頭、瓦屑，高質量推進水稻生產管理......期間雙腳多次被田間玻璃扎破，鮮血直流，每次都到醫(yī)院包扎了一下，就又扎進田間。

為提升糧食產量水平、實現(xiàn)畝利潤最大化，他嚴格科學控制生產成本,以問題為導向精細化管理。2016年他管理的1443.8畝土地實現(xiàn)全年畝效益372.96元的好成績，排名宿遷分公司第一，成功經驗2017年在分公司得到全面推廣；2018年起任程莊生產區(qū)主任助理兼22大隊隊長，同年實現(xiàn)畝效益42.93元，基地排名第二；2019年實現(xiàn)畝效益390.96元，基地排名第三；2020年實現(xiàn)畝效益321.60元，基地排名第三。當?shù)氐拇褰M干部和老百姓都說：農墾人，才是真正的種地能手，在那么多不利的困難條件下，能長出這樣的產量，我們佩服！

他是一頭任勞任怨的“孺子?！?/span>

土地流轉是一個新生事物，人們對它的認識是需要有一個過程的，這對于農墾的管理人員和當?shù)氐睦习傩斩际且粯印?/span>22大隊土地流轉初期，各方面的矛盾和問題都很突出，這就需要基地的管理人員有較強的協(xié)調能力，處理好各方面關系。這不僅僅是一時一事的工作，而是一個長期的隨時隨地都要做的工作。

農田作業(yè)沒有機械，他只能聯(lián)系當?shù)剞r機合作社，剛開始好不容易組織到一部分機械，由于當?shù)氐牟糠执迕駥ν恋亓鬓D工作的不理解，阻攔農機戶下田作業(yè)。面對農機戶的抱怨，他笑臉解釋；面對老百姓的不理智言行，他耐心和老百姓反復宣傳國家的土地流轉政策。季節(jié)不等人！作為一名從事30年的農業(yè)一線生產員工，陶宗友知道：困難再大，阻力再多，都必須克服。在群眾工作一時難以開展的情況下，陶宗友主動請求村組干部幫忙，在大家的共同努力下，才保證了農機按時作業(yè)。

到了三夏”、“三秋”期間，經常會發(fā)生少部分村民偷盜糧食情況，陶宗友白天工作在田間管理，夜里睡在田頭帳篷里；沒有場頭、沒有烘干線，帶著人就在土場上一遍又一遍地翻曬……幾年來，沒有荒廢一分地、走漏一粒糧食。

日常工作中，陶宗友經常走村串戶，積極主動與村民交流談心，通過拉家常、交朋友使他更多了解當?shù)氐拿耧L民情，更多了解駐地村民們的想法，更深入地傳遞農墾的企業(yè)概況、管理理念和工作原則，化解了一個又一個矛盾，潛移默化地得到村民們理解和支持，提高了我們江蘇農墾在當?shù)卮迕裰械恼J知度和影響力。

他是一頭履職盡責的“老黃牛”

不以善小而不為，不以惡小而為之。陶宗友從一點一滴的小事嚴格要求自己，時刻銘記責任和使命，生活中樂于助人、關心和團結同事，弘揚社會新風尚。他在做好生產經營工作的同時，更加注重政治理論學習和思想道德修養(yǎng)，積極向黨組織靠攏，始終以黨員的標準要求自己，用真摯的言行表達了自己加入中國共產黨的愿望，以實際行動和工作業(yè)績表達自己為共產主義事業(yè)奮斗終生的決心。

去年7月1日，在宿遷分公司慶祝建黨99周年大會上，陶宗友面對黨旗莊嚴宣誓，正式成為中國共產黨預備黨員，接受黨的考